“没啥？”春妹不信赖，她把奋强的饭盆挪到本身面前，故作活力地说，“你不说实话，就吃不成饭喽。”
“没啥。”奋强轻描淡写地答复，拿起筷子，筹办用饭。
“我信。”小师妹说，“我晓得他在镇上的一个电脑画图补习班班里学习过绘画和设想。”
奋强无法，笑着答复：“是说厂熟行艺改革的事情呢。”
坐在中间大师哥和二师兄边用饭边竖起耳朵听。大师哥哼着鼻孔不信赖地说：
“照这类图样出产出的家具必然会砸了我们东莞家具厂的牌子。你把这类标新创新的设想图全数撤下来，别拿到组百口具出产车间出产。”
奋强还未坐定，春妹就迫不及待地问他：“厂长叫你到他的办公室干啥？”
刘经理说着把小敏手中的图纸抢了过来：“我去问老板，这究竟是如何回事。”说着，刘经理拿着奋强的设想图纸往外走，路过奋强的办公室，他站在门口瞧了瞧内里，他想把奋强叫到老板办公室一起去弄明白他为甚么要如许设想，却没有瞥见华奋能人。他只好一小我到老板的办公室去。
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春妹想了一下，承认后才把饭盆给他。这时，徒弟拖着肥胖的身材，端着饭菜走过来，笑容满面坐在他们的身边说：
“还是小师妹体味他。”罗咏荷点头附和，“你们在这个合作的年代，不能光靠吃成本，要与时俱进，好好学习，才气不竭进步。与其妒忌人家，不如本身拿出真本领来，机遇对每小我都是一样的。”
罗咏荷此时还不筹办收口，就仿佛是用心说给大师听似的，将奋强的人为说了出来：“他的人为从这个月开端也晋升为600元了。”
大师哥内心有点不平，因而，饭本已吃完了结还不想走，他成心问罗咏荷：
“他能够设想家具？”大师哥可不信。
“你来得恰好，看看，这是华奋强方才设想出的龙头沙发，你是厂里的设想大师，给它提提定见，看那边有不敷之处能够点窜。”
这600元的人为在当时来讲是相称高的了，虽说是实施计件人为，但徒弟田长命每月的人为算起来也就600高低。如果奋强持续当他的小组长，每月人为也就100来块。如许在场的统统人都非常恋慕。
徒弟一见老板的女儿来了，从速给她找了一根凳子，让她坐到了奋强的身边。如许，奋强身边摆布两个美女，看得大师哥和二师兄有点妒忌。
突破沉默，罗咏荷持续说道：“我们专门给强哥安排了一间办公室，这可比其他设想师的报酬都高。”
有老板的女儿在，氛围一下子堕入了难堪，毕竟谁都不敢胡说话了。
设想部经理叫刘能，个子比奋强矮半个头，长得像奶油小生。他毕业于美国闻名的罗德岛设想学院产业设想系，有高傲的本钱，很受老板正视。此次老板把华奋强安排在他隔壁的办公室，让他的内心很不舒畅。但是，固然内里风言风语说华奋强将来要代替刘能的位置，刘能却非常自傲，认定他的这把交椅谁都不成能抢了，在他的眼里目前在东莞家具厂内里的设想部里，他是最顶尖的人才，没有人能够超出他。
春妹一听到这个动静就不欢畅了，噘着嘴说：“设想部？……强哥又不懂设想，把他调到那边，还不如在车间有生长前程。”
幸亏，几近没有人听到他这句喃喃。
奋强反问道：“技术改革算不算是厂里的大事？”
刘能经理看到华奋强报上来的家具图样，内心很不舒畅，他在家具设想的报样中，对华奋强的设想图纸赐与了否定，他对设想部事情职员小敏说：