“人事上的事，不是我分担的，也没有带领和我相同这件事，以是我就没有来由和一把手谈这件事，如果有一天有带领和我谈了，到时候我会说我该说的话。”
但是，像高飞如许在的人在宦海很多，有80%以上的构造事情职员都是如此混日子的，而其这类不做事的人，另有很多都是汲引的工具，每年，不管在哪个单位，被汲引的这类范例的干部实在是太多了。
明白了面前的局势，高飞的父亲就有了底，本身毕竟曾做过副县长，枝枝节节的干系都在本身的脑袋里装着呢，甚么样的人能用得上，甚么样的人本身现在打号派遣是有点用的，他都很清楚。
半途而废，不是秦书凯的本性，因而就答复说：
高飞的父亲就问了高飞，单位比来产生了甚么环境，为甚么俄然冒出这么档子的事情，好好的，就要调剂职员，高飞就说，新来了一个带领，叫秦书凯，因为小冰的启事，以是就抨击本身。
小冰但愿秦书凯看在之前的份上，不要过分的难堪高飞，她说，本身也晓得高飞不是一个很懂事的人，但是这个男人毕竟是她的丈夫，有道是夫贵妻荣，如果高飞在单位里混的不好，本身的面子上也是无光的。
几天后，单位就开了一次党组会，议题就有对高飞调剂的议题，说为了科室事情需求，决定对高飞的岗亭停止调剂，去处是综合打算科副科长。
事不关己高高挂起。几个带领都没有反对，高飞的去处就决定了。
他衡量了一番后，找了一个曾经跟本身私交很深的，仍然当权的带领人，给人事局的一把手打了个号召，这小我的职位必定比人事局的局长要高，所谓官大一级压死人，作为人事局的一把手必定晓得调和的首要性，能够不做事，但是，绝对不能获咎同僚，特别是比本身级别还高的带领，官官相卫，那才是真谛。
秦书凯就打着官腔答复说，作为分担带领，对上面的人也没有才气体贴太多，最多是事情上的来往，因为汲引甚么的都是一把手或者分担人事带领的事，本身尽管停业上的事情，其他的事情只如果跟本身无关的，本身也不好插手，不然就是坏了端方。
刘大明晓得，比来是一把手即将被汲引的关头时候，一把手做出甚么决定都是相称的谨慎，这个关头必定不敢惹事，以是就以他现在是秦书凯分担的，本身不好过问为由推让了。
刘大明听了高飞的要求，就晓得这个小子确切不是很上门路，现在这类环境下，还不晓得轻重的只想着如何能保住本身主持科室事情的位置，但是，他的父亲毕竟是做过副县长的，在宦海里混了那么多年，老干系总还是有一点的，那么就让本身提示他几句，让他本身去想体例吧，这件事情，本身能帮他的也就只能是这么多了。
如果你有才气把事情干得很超卓，在带领的心目中你仅仅是一个不错的事情职员罢了，他需求的时候想到你，汲引的时候却不必然想到你。这就是中国的宦海。
从这个角度说，只如果高飞没有犯甚么较着的弊端，分担局长想要把他调剂走，还不给个说法，较着是有点欺负人的意义在里头。
不管如何说，高飞曾经是本身分担的部属，两人之间一向也是相处默契的，刘大明的内心还是方向于想帮高飞一把的，只是，到了关头的时候，本身也不能因为要帮忙一个部属就影响了本身在带领民气中的形象，在如许的情势下，衡量利弊，把任务推委到秦书凯那边，应当是是最好的挑选。