秦书凯就想，张繁华做任何职务才气是绰绰不足，但是有才气不必然有位置，申明张繁华的背景那是很丰富。如许的人联络上一个，那是毕生受益，只要帮忙一下，那么就至极少斗争10年。
秦书凯就谦善地说，能有这个机遇对没有背景的我来讲，确切是一个机遇，但是如许的事谁也不晓得能走多远，说不定笔试就被淘汰出局。对于金大洲说的这件事，秦书凯一点也不感到思疑，耐久跟着县委副书记，很多时候说话就是副书记的话。
张繁华先容后，秦书凯才晓得来的人都是张繁华的铁杆兄弟，有市委办的、当局办、纪委、构造部的，另有财务局、发改委等部分，另有企业的老板等，职务有副局长、处长、副处长，企业的经理等。
公开提拔带领干部的试卷就是一张，内容包含根本知识、公文写着与措置、申论、行政才气测试等，题型有单选题、多选题、辨析题、案例阐发题、阐述题、写着题等，另有就是分歧岗亭的专业才气知识，总分100分。
发改委也开了一次全部人集会，地主任要求合适前提的人主动插手，报名插抄本县的岗亭或者其他县区岗亭，接管构造的遴选。秦书凯颠末考虑，还是报了普水县发改委的岗亭，是发改委党构成员、地区办副主任。要求是科长岗亭或者副科长岗亭4年以上，本科学历，春秋35周岁以下。综合考虑，秦书凯以为合适前提的人必定不是很多。厥后，报名流数出来，有31小我参与这个岗亭的合作。
金大洲看到秦书凯过来，就和身边的人握握手，打着号召后，来到秦书凯身边小声说，张繁华处长晓得我们来插手公选测验，上午打电话叮咛说，下午测验一结束就到平遥旅店等他，今晚他宴客。
那段时候，秦书凯很当真的看书，晓得对没有干系的本身来讲，这是一条捷径，不然，按资排辈，不晓得哪年能轮到本身。固然但愿很小，毕竟有一个机遇。那段时候，单位对报名插手测验的人要求很松，说没有特别的事，能够不消上班，尽力以赴筹办迎考。
金大洲就说，你是小伙子，影象力好，脑袋好使，必然要抓住机遇，不然，按资排辈，不晓得那天能轮到你，科长位置上干一辈子的干部多的是。
公开提拔带领干部的笔试，在普安市的第一中学停止，很远处便能够看到飘着彩球，上面吊挂的标语是“公允合作，沉着招考，阐扬真知潜能；敞开大门，不拘一格，提拔优良人才”。几个差人站在大门外走动巡查，口试的那栋课堂内里用白粉花上鉴戒线，不答应闲人进入框内。
现在，很多带领或者有权势的人，请人用饭甚么的，只要一个电话就有很多人争着为他们买单，目标很较着，就是但愿能在今后的事情或者糊口中获得帮忙，如许才气获得更大的进步。
晚餐是在普安平遥旅店三楼的顶级餐厅。
到了体育场，看到金大洲正在和很多人说话。现在金大洲是县委办的正科级副主任，跟着县委副书记，就成为很多人凑趣的目标。金大洲一次和秦书凯等人用饭的时候感慨的说，不失势的时候，费钱请人用饭都请不到，现在别的人是费钱请本身用饭，就怕本身不参加。这就是宦海，很实际。
张繁华就很风雅的说，都是自家兄弟，应当的，谈甚么费事。只要有机遇，才气范围内，尽力以赴。
普安的电台，电视台、报纸上都有《普安市县联动公开提拔带领干部公告》，公告说，为进一步深化干部人事轨制鼎新，拓宽选人用人渠道，加大合作性提拔干部力度，为优良干部脱颖而出缔造前提，中共普安市委决定，采纳市县联动体例，同一面向社会公开提拔部分副县(局)级、乡(科)级带领干部。现将有关事件公告以下。上面就是提拔职位、报名前提和资格、提拔法度和体例、别的事件。