在苏文君看来，东华企业国际化促进企业人才国际化，它促进的是人才的国际脑筋，对国际市场及外洋社会人文知识的学习体味，以及国际贸易来往经历的堆集，促使更多的人去尽力学习把握外语，培养出一批企业国际计谋决策及企业交际人才。
与东华企业国际化认识并驾齐驱的是，范围运营认识也成为了东华企业生长趋势的主潮流。企业空间由小到大，兴旺生长。有的私家企业范围最大的已达到了一万人以上。很多东华企业组建结合体并向跨轩个人迈进。
东华企业的国际化必定带来产品国际化、技术国际化以及企业人才国际化。
东华帝国的本土企业家，主如果以一多量移民来东华帝国的前民国开通本钱家和民族本钱家为生力军，另有少数一部分移民东华帝国的欧洲各国贩子和工厂主。
这些东华企业家们要想以国际市场为目标，就不能不放眼环球。很多东华企业家们已垂垂开端具有国际政治脑筋。
东华麦肯锡办理咨询股分公司在1942年12月曾经颁发过一份评价陈述。指明在近几年国际市场的狠恶合作中，中小企业表示出比大企业更强的应变和接受才气。
东华企业国际化不但是企业打算空间的扩大，也表白其服从空间的充分开放和服从进取。在这一过程中，合作敌手也常常是国际化的，并且常常是直接看不到的。
其他比如喷气式发动机、火箭发动机的发明，以及晶体管利用技术研讨，都是小企业的功绩。
苏文君当然看得出程功这家伙之以是提出这两种分歧的观点，他的目标就是引入企业生长大小协同计谋实际。
呈现无版图经济，是环球经济生长的必定趋势。而让企业国际化则是它的根蒂地点。东华企业的国际化，是东华环球经济生长和布局的根本，是企业人才国际化的摇篮。
在天国岛有一个专门部分，对企业范围和发明缔造才气之间的关不做过大量的统计研讨。固然没有发明二者之间的较着的相互干系。但专家们以为，大型企业的范围并不是对最活泼的发明和技术改革活动的需求前提。
在风云变幻的市场经济海潮中，庞大的船体要急转掉头谈何轻易。是以，东华帝国当部分分偶然候搀扶鼓励更多的是那些富有矫捷性和高效力的小企业。
目前，东华帝国已培养出一多量敢冲敢闯的新期间企业家。这些人不但具有技术特长，并且晓得多国说话，并擅善于在分歧的风俗文明背景下事情。
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程功非常明白地奉告东华帝国的企业家们，天下经济格式正在产生窜改，传统的范围经济对于窜改敏捷的市场合作而言，已不如矫捷性和机灵性那样相称首要。至公司要想保存下去，就必须把至公司能供应的最好前提与小企业的长处连络起来，成为一种大小企业的异化体。
以是程功这家伙对东华企业生长提出的观点是，企业的生长方向，既不是越大越好，也不是越小越好。锦程国际财团用究竟证明，采取大小连络、大小异化体，也便是大小协同计谋，是最合适东华企业的一条比较抱负的门路。只要如许的企业体系，既能经得起狠恶的冲撞，又能矫捷多变及时调剂。
也正因为有了程功这位独裁天子的强迫铁腕，使得东华帝国的企业家们都明白、体味了这条大小协同生长门路是大东华帝国国度产业体系和国度经济走上高速高效生长的一条胜利捷径。以是他们才会突破传统思惟，走上一条与众分歧的生长之路。