七级员工就是副总裁级别了，比如齐以超，人数并未几。以上挑选都能够向下兼容，比如齐以超能够选E类，但他本人对峙就要套B类一居室当宿舍，原则被骗然也行。
再比如罗绯玉是五级员工，她如果和戴程立室，那么就按她的级别加一级，两口儿能够分派D类宿舍，一套三居室。
五级员工和四级员工立室，与上述原则同理。
华真行建议，仍按上述“立室加一级、有孩子加两级”的标准措置，但员工本人须承担优惠房租的一半。
不就是分个宿舍嘛！莫非这家公司不但是高层带领疯了，中层带领也疯了吗？
举个详细的例子，假定黄凤野没有找林红珊结婚，而是在内里找了一个非本公司的女人立室，也能够分给他一套两居室。
以是华真行建议，一级到三级员工，宿舍标准都是一样的，原计划中A、B、C类宿舍都能够选。归正都是整套住房内的一个单间，都归并成A类。
题目四：上述政策是针对伉俪两边都是本公司员工的环境，但是也不能规定员工只能找同事结婚啊，假定另一方不是本公司的人呢？
但是另一方面，黄凤野本人挺等候如许的计划，能够说全部组员都喜好这个计划，因为他们就是本公司的员工啊，大师刚才的眼神都亮了！
但是带领这么答复，就需求调集小构成员好好会商一番分派计划。小组个人味商的时候，编外成员华真行指出了很多题目，也提了很多建议。
有甚么就选甚么，先来的先选、同时来的级别高的先选。公司按照现有员工数量，包管宿舍数量充足，分批次启用宿舍用房，分完了一批再启用下一批。
既然如此，他就将罗绯玉清算的、华真行的建议的计划上报了，内容几近没有窜改，只是特别说明，这是项目组编外练习成员华真行提出的建议。
假定分派计划这么教条，莫非要为的某位新入职的一级员工就再开一套三居室，只为给他一个斗室间，而让其他两个大房间都空着？
E类：四室三卫（220），分派给七级及以上员工。
万树花圃不是房关生长本身建的，而是买下了一个现成的项目，只能按照现有前提制定计划，必定会有所不敷，只能从别的的角度尽量完美。
C类：三室两卫户型的主卧；三室三卫户型的主卧及次卧。这些房间都不小，且带独立卫浴。
另有一种环境，假定是一对情侣，就要申请同一套两居室中的主卧与次卧，如何办？说不成以分歧适，假定能够的话，岂不是即是刚入职就能分一套两居室？
黄凤野苦笑道：“计划虽好，但是不太实际吧？”
如许的环境，跟着公司人数的增加，这几近必定会产生，就算规定不成暗里更调宿舍也没用。
黄凤野确切只报了半截子计划，在他看来，既然已经列出了八个宿舍品级，那就对应一到八级员工的宿舍，这么简朴的事情不是明摆的吗？
D类：一室一厅（55）；单开间一居室（40）。
那么戴程两口儿便能够分派B类宿舍，伶仃的一居或一室一厅。
黄凤野有点蒙圈了，乃至有点被华真行的话传染与鼓励了，再看小组其他成员，差未几都是一样的反应。
我刚才说的宿舍计划，实在已经保守了，实在是因为在平京的各方面的支出本钱、特别是房价太高，以是也不得不尊敬实际。
A类：各种三居室户型内的单个房间（此中三室三卫户型全数改革为女员工宿舍），分派给一至三级员工。