于丹也出来发言，好象是小柯必然就会同意，就你毛桐分歧意一样，更仿佛于丹就能代表小柯，对劲的像偷鸡到手的黄鼠狼。
小柯耐烦的解释着，说着还把几个站着的经理按着坐下，本身却走来走去的演讲，看得大师牙痒痒。
糖精老是揭小柯的老底，嘟着嘴巴恶狠狠的。小柯笑笑没理睬，直接走了，另有忙不完的事呢。
会正开着，这时于丹和肖晶晶孔殷火燎的闯了出去，小柯脚一弹站了起来，觉得又产生甚么事了。
小柯属狗的，当即换了一幅嘴脸，又是倒茶，又是搬椅子的。
班主任：毛桐，全面构造，重点在会场筹办、课程安排、课件筹办与教员调和。同时把控好培训环节与会场氛围。
“毛桐、张主任、糖精留一下，我们筹议一下会务的事情。”
助教：唐经理，质料打印，桌牌、水牌、横幅、标语等筹办。
“这有甚么好谢的，谁都会这么做的，这么客气干吗？甚么时候啊，我到时提早一天不用饭。”
于丹一阵风的又走了，仿佛是小柯留着她扯一样。你很迟误工夫哎！小柯很想说她一句。
“柯总，我和肖晶晶筹议了一下，能不能将我们两个部分的员工也一起拉起来停止培训？我们进入公司还没有停止过一个普通的培训呢！”
小柯过了一会抬开端，想了想，又摇了点头，好象错过了甚么，又摇了点头，如何能够。
“端五节结束后，我们要停止一场半年度的总结与培训，这时不但在总部的要停止培训，并且天下的片区停业职员也必须返来一起插手。除了培训外，首要的就是对表示好的赐与重奖。表示好的部分结予重奖。这是我的一个设法。今后也要构成常例，到时我向裴总汇报就履行。”
小柯筹办赶人，本身回办公室里再把盖特图标一下，然后再标出下周的重点事情安排。
糖精顺势起家，一副幸灾乐祸她妈的模样开着小柯的打趣。
谁和谁啊，还能谁和谁，切，神经。
一听这话就放心了，小柯又坐了下来。毛桐想都不想就回绝了。
“我妈说请你用饭！”说请用饭就请呗，那么扭捏的干吗，宴客请得声音都快没了，这宴客就没个诚意。
“呵呵，唐经理请坐，我帮你倒杯茶。”
小柯总算演讲到总结发言。
糖精从速跟了上来，并着小柯往办公室里走。
“又搞了一天了，能不能周一再开会啊？”
糖精扑闪着没有多少光的大眼睛，伸手就挽小柯的手臂，冲着小柯耍赖，不断的抱怨着。
裴总调集讲课教员停止唆使厥后就回办公室了，待了两分钟，一甩手回家了。
“毛经理与于经理这个发起好啊！”小柯先点头必定了一句，然后又摆手制止了要说话的毛桐。毛桐心有不甘，但也只得听完再说。
要确认每位参会职员春秋性别和一些地区风俗，让他们感觉有一种很温馨的感受，更首要的是有一种回到总部就是找到构造的感受。从而建立更紧密的合作与共生干系，而不是为了省钱而简朴了之。
“你还真不客气啊，我就是客气一下你不晓得啊。看来我妈此主要被你吃停业喽！”
“你管得着嘛？赶人呢？”糖精挺不满小柯这类赶人的态度，叉着腰，摆了个S型。
“我是如许想的，此次的培训主如果大师一起共同来处理中间商的终端发卖题目。明白没有，方向分歧培训内容和目标就分歧。以是不能一锅烩。”
助教：张主任，食宿、餐饮和会间茶点。