黎秋嘲笑一声说：“这不是你一小我的餐馆，我表弟有两成的股分，你如果每天在这里用饭不付帐，把餐馆吃垮了谁卖力？你固然是老板，但是不属于餐馆的员工，用饭要记账，我问过办事员了，自从餐馆开业以来，你几近是每天在这里吃，以是，我算了一下，均匀一天年十块钱，你吃了一两个月，你算算多少钱？”
陈实问：“你有信心处理这个题目？需求多少时候？”
看着黎秋如此自傲满满，陈实不得不信赖她一次，因为他实在没有其他体例，起码死马当活马医，如果不谨慎让她搞胜利了，那就赚到一小我才了，即便没有任何效力也没干系，到时候最多把统统任务推到她身上，因为她另有一个身份，瘦子的代表。
如果黎秋能压服他，他当然但愿对方留下来，如果说不平他，那么黎秋最多也就是比他高超一点点罢了，对于如许的人才陈实可有可无，他需求的是比本身短长的人才。甚么是人才？人才就是你不会的他会，你不懂的他懂，你做不到的他能做到，如许才是人才，是以对于黎秋的去留题目上陈实没有涓滴的公允之心，去留取决于她的本领。
甚么企业文明，甚么仆人翁认识，这些陈实不是没有传闻过，不过他就像是半桶水一样，固然对外能说得叮当响，但是他晓得本身有几斤几两，真正的让他行动，让他去干这事，他就像是无头的苍蝇一样，到处乱闯，底子找不到前程。